Leader Programmer

Responsibilities :
Mengawasi teknologi, tools dan teknik yang digunakan oleh tim
Bekerja sama dengan pelaku bisnis dan para teknisi tim (desainer, programmer, database administrator, analis) yang berkaitan dengan desain dan requirement dalam proyek
Memastikan segala standar, prosedur dan kebijakan dalam pengembangan di patuhi
Mendorong perubahan dalam menerapkan strategi yang efektif dan efisien yang disarankan oleh menejemen
Mengembangkan dan mengimplementasi standar IT dan procedure untuk membantu pengembangan kualitas software. Serta memastikan seluruh teknisi dalam pengembangan software memahami dan mengikuti standar yang telah ditentukan.
Bekerja sama dengan tim leader dan tim developer lain ketika perlu menciptakan software yang saling berkaitan satu sama lain.
Memimpin tim pengembangan perangkat lunak dalam menciptakan sebuah software dengan kualitas yang baik berdasarkan deadline proyek yang telah disetujui.
Bereperan sebagai pemilik dalam tingkatan teratas dalam semua pekerjaan yang dikembangkan oleh anggota tim.
Melatih dan menyatukan anggota tim baru dan secara proaktif mendukung kelanjutan pengembangan oleh anggota tim yang ada.
Membangun dan mempromosikan lingkungankerja yang positif dalam tim serta area pelaku bisnis yang bekerja sama dalam pengembangan software.
Secara efektif mengelola anggota tim sejalan dengan kebijakan perusahaan dan prosedur termasuk diantaranya adalah kinerja, pengembangan, disiplin dan penanganan konflik yang efektif.
Secara proaktif melaporkan dan mengelola menejemen dan bisnis, sehinga anggota tim mendapatkan informasi yang jelas mengenai pekerjaan yang sdang dikembangkan.
Mengimplementasi hasil dan tujuan tim
Mengawasi, melatih dan membimbing tim
Menginspirasi dan memotivasi anggota tim
Mengenal secara baik setiap anggota tim mulai dari kelebihan, kekurangan dan efektifitas kerja, dengan cara memberikan tugas dan tujuan yang jelas untuk meningkatkan kinerja tim.
Requirements :
Gelar Sarjana Sistem Informasi/Teknologi Informasi atau setara
Kandidat harus memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang yang sama. Mahir dalam PHP, JavaScript, JQuery, Bootstrap, CSS, Pemrograman Web, Desain Responsif UI, MVC
Familiar dengan framework Codeigniter, Laravel, dan NodeJs merupakan nilai tambah
Mahir dalam REST API, Layanan Web, dan Layanan Mikro
Pengalaman dengan sistem kontrol versi seperti tortoiseSVN dan Git Mampu merancang, mengembangkan, dan mengimplementasikan platform berbasis layanan mikro yang elastis dan dapat diskalakan merupakan nilai tambah