fbpx

Memperkenalkan Paket Gratis GrabJobs

Menjadi manajer perekrutan (recruiter / hiring manager) adalah salah satu pekerjaan tersulit di luar sana. Ditambah, akhir-akhir ini mencari pekerjaan bukanlah hal yang mudah.

Mengapa perekrutan sangat sulit dilakukan?

Guna mengatasi persoalan tersebut, GrabJobs dengan semangat memperkenalkan Paket Gratis baru untuk semakin memudahkan tim HRD melakukan perekrutan, baik dalam skala kecil maupun besar. Oleh karena itu, kami mengajak siapa pun yang ingin mengotomatiskan proses perekrutan mereka dengan mencoba platform perekrutan GrabJobs secara gratis.

Mulai Rekrut Lebih Baik, Lebih Cepat

Jangan buang banyak waktu, percayakan teknologi otomatisasi GrabJobs untuk proces rekrutment Anda!

Paket Gratis

Paket Gratis ini merupakan layanan tanpa biaya yang memungkinkan Anda untuk memposting pekerjaan dan mendapatkan keuntungan dari fungsi otomatisasi GrabJobs tanpa mengkhawatirkan anggaran pengeluaran perusahaan Anda. Kami percaya bahwa solusi perekrutan digital adalah jalan masa depan dan kami ingin membantu tim Anda dari awal.

Pada Paket Gratis, perusahaan akan mendapatkan akses tak terbatas ke layanan GrabJobs termasuk posting pekerjaan, penyaringan kandidat dengan Interview Chatbots dan fitur otomatisasi rekrutmen. Rencana Pertumbuhan dan Bisnis (Growth and Business Plan) juga tersedia untuk tim dengan kebutuhan perekrutan dengan skala lebih besar atau tim yang memerlukan analitik perekrutan untuk membuat keputusan berdasarkan data.

Untuk mempelajari lebih lanjut tentang GrabJobs, kunjungi halaman fitur kami.

Tampak excited dengan paket gratis kami? Anda juga bisa bantu menyebarkan informasi ini (dan dapatkan reward-nya 🙌!)

Fitur Baru dan Mendatang

GrabJobs saat ini hadir di lebih dari 20 negara dan kami terus menambahkan fitur-fitur baru untuk menyederhanakan interaksi antara perusahaan dan pencari kerja.

Membuat Proses Perekrutan lebih lancar, cepat, dan tidak sia-sia

GrabJobs bertindak sebagai fasilitator bagi pemberi kerja (perusahaan) dan pencari kerja untuk dapat terhubung melalui platform teknologi yang efisien. Kami menggabungkan Portal Pencarian Kerja + Applicant Tracking System (untuk mengelola lamaran) + Automation = apa yang Anda dapatkan adalah platform Software-as-a-Service sebagai Layanan lengkap untuk mengelola dan mengotomatiskan perekrutan Anda secara menyeluruh (end-to-end).

  1. Perusahaan memiliki akses ke rangkaian lengkap fitur pintar (posting pekerjaan multichannel ke 20+ situs pekerjaan, ATS yang user-friendly, dan teknologi Interview Chatbots).
  2. Pencari kerja dapat menikmati portal pencarian kerja gratis yang dapat diakses lewat Aplikasi Mobile dan Website dengan fitur Live Chat dan Penjadwal Wawancara.

Digitalisasi Rekrutmen

Teknologi digital sekarang ini sudah tersedia dimana pun dalam kehidupan sehari-hari dan kami berpikir bahwa layanan terbaik dari platform pekerjaan tradisional dapat dengan mudah ditingkatkan dengan teknologi: misalnya aplikasi walk-in vs aplikasi online, tumpukan kertas resume vs Applicant Tracking System berbasis cloud, wawancara tatap muka vs wawancara via Zoom.

1/ Interview Chatbots menyederhanakan interaksi antara kandidat dan perusahaan, membuat pengalaman perekrutan lebih mudah bagi kedua belah pihak. Pada saat yang sama, Interview Chatbots memberikan peluang bagi perusahaan untuk meningkatkan proses dan efisiensi perekrutan dengan mengurangi biaya dan waktu perekrutan. Para pencari kerja juga cenderung ingin melewati proses perekrutan yang cepat dan mudah – jika perusahaan mengulur waktu terlalu lama untuk merespons pelamar atau mempersulit proses perekrutan, kemungkinan besar perusahaan akan kehilangan potensi terbaik dari kandidat.

Keunggulan Interview Chatbots:

  • Tidak pernah lelah – ajukan semua pertanyaan Anda kepada semua pelamar secara bersamaan.
  • Tidak pernah istirahat – Anda mungkin bekerja 6-8 jam sehari, tetapi chatbots tersedia dalam waktu 24/7 dan tidak pernah sakit atau meminta hari libur.
  • Penyaringan tidak memihak siapa pun- tidak akan menilai kandidat berdasarkan etnis, jenis kelamin, penampilan, dll.
  • Mempercepat proses wawancara awal – kandidat secara langsung akan mendapatkan hasil wawancara lewat Interview Chatbots. Kandidat juga langsung tahu langkah selanjutnya dari proses rekrutmen Anda dan membantu dalam penjadwalan wawancara mendatang.
  • Interface mudah dan familiar – bisa diakses kapan pun dan dimana pun, membuat kandidat merasa seperti di rumah sendiri saat melakukan wawancara.

2/ Interview Scheduler berfungsi untuk menyingkirkan penjadwalan wawancara yang rumit dan membantu perusahaan mengatur wawancara video melalui Zoom. Kerja dari rumah? Tak masalah, kerena Anda bisa mewawancarai kandidat dari jarak jauh melalui video. Anda juga bisa mengubah otomatisasi penjadwalan ke mode “Aktif” untuk mengirim undangan otomatis ke pelamar teratas Anda dan biarkan mereka memilih slot waktu wawancara yang tersedia.

GrabJobs Interview Scheduler membantu Anda untuk:

  • Mengatur wawancara dengan kandidat terpilih langsung dari kalender Anda.
  • Kirim pengingat kepada pelamar Anda 24 jam dan 3 jam sebelum wawancara.
  • Menerima pemberitahuan langsung saat pelamar mengonfirmasi kehadiran mereka.
  • Menghindari situasi no-show dari pelamar dengan menjadwal ulang atau membatalkan wawancara

Informasi Lokasi Kerja

Ketika melihat situs pekerjaan, kemungkinan sebagian besar informasi yang Anda baca adalah tentang pekerjaan dan perusahaan.

Saat mencari pekerjaan, kami merasa para pencari kerja harus mendapatkan informasi berupa:
>> Apakah ada restoran/kafe makan siang yang terjangkau di dekat kantor?
>> Apakah letak nursery dekat untuk menitipkan anak?
>> Berapa harga apartemen di daerah tersebut jika saya harus pindah lebih dekat untuk bekerja?

Untuk meningkatkan pengalaman pelamar, kami baru saja memperkenalkan ekosistem layanan bernilai tambah (value-add): Jobs, Career Resources, Financial Resources, Learning Hub, Lifestyle Promotion:

  • Temukan saran lengkap tentang setiap langkah proses perekrutan.
  • Jelajahi penawaran finansial untuk menghasilkan dan menghemat uang sampingan.
  • Pelajari keterampilan baru dalam berbagai disiplin ilmu.

Tentang GrabJobs

Didorong oleh inovasi dan teknologi mobile, GrabJobs adalah portal pencarian kerja paling efisien yang menghubungkan jutaan pencari kerja dan pemberi kerja.

Pemberi kerja (perusahaan) dapat menikmati platform otomatisasi perekrutan all-in-one yang efisien untuk membantu mereka menyingkirkan tugas perekrutan yang berulang dan memakan waktu.

Mulai Rekrut Lebih Baik, Lebih Cepat

Jangan buang banyak waktu, percayakan teknologi otomatisasi GrabJobs untuk proces rekrutment Anda!

Share this post

Share on facebook
Share on linkedin
Share on email
Share on whatsapp
Share on telegram
Share on reddit

About the author

Don't forget to share this post

Share on facebook
Share on linkedin
Share on email
Share on whatsapp
Share on telegram
Share on reddit

Related Articles

Handshake of successful business partners after negotiation and signing new contract

Start Hiring Better, Faster

Stop spending long hours on recruitment, let GrabJobs automation work for you!