Il successo di un'azienda dipende dalla qualità delle sue assunzioni e questo dipende dai reclutatori e dal team delle risorse umane. Assumere e trattenere le persone migliori è ciò che consente alle aziende di crescere in modo sostenibile.
Sei concentrato sulle vendite per il successo? Leggi questo articolo per capire perché il tuo reparto risorse umane e il processo di assunzione possono invece fornire maggiori entrate.
Il tempo di assunzione è la metrica delle risorse umane più importante. Ha un impatto importante su altre metriche delle risorse umane come la qualità dell'assunzione, il costo per assunzione e il tempo di riempimento.
