Avez-vous essayé de chercher un emploi en Arabie Saoudite ? Vous pouvez rapidement être dépassé. C'est là que les agences de recrutement en Arabie Saoudite s'avèrent précieuses dans votre recherche d'emploi. Ils peuvent vous faciliter la tâche pour trouver le bon poste dans la meilleure entreprise. Ils offrent plusieurs services aux demandeurs d'emploi qui peuvent améliorer vos chances de décrocher l'emploi de vos rêves. Ils rationalisent également le recrutement pour les entreprises de toutes tailles et de tous budgets. Poursuivez votre lecture pour découvrir comment fonctionnent les agences de recrutement en Arabie saoudite, ce qu'elles peuvent faire pour vous et une liste des meilleures agences de recrutement en Arabie saoudite.
Comment trouver l'agence de recrutement la plus adaptée à chaque besoin, spécialité et budget !
Jadwa Investment a créé un rapport sur la section de l'emploi de l'économie du royaume d'Arabie saoudite. Ils ont dit, comme indiqué dans Les nouvelles nationales, « le taux de chômage des citoyens devrait chuter à 10,7 % (%) en 2022 et 10,4 % (%) en 2023… L'activité d'embauche en Arabie saoudite devrait augmenter en 2022 et 2023… » En tant que demandeur d'emploi, vous êtes dans la meilleure position depuis longtemps pour obtenir potentiellement un emploi dans le domaine de votre choix en Arabie saoudite. C'est maintenant qu'il faut commencer votre recherche d'emploi et les excellents services fournis par les agences de recrutement pourraient vous être précieux.
Que sont les agences de recrutement en Arabie saoudite et comment fonctionnent-elles ?
Trouver ce poste vacant de rêve et sécuriser le poste peut être intimidant, chronophage et destructeur d'âme. Des heures passées à chercher des annonces et à se voir refuser des emplois sont généralement acceptées par les demandeurs d'emploi. Cependant, cela ne doit pas toujours être le seul moyen de trouver du travail.
Pour les demandeurs d'emploi, les agences de recrutement en Arabie saoudite rechercheront dans leur propre base de données les personnes à la recherche d'un emploi afin de faire correspondre les candidats potentiels aux postes vacants les mieux adaptés aux rôles individuels. Ils offrent également des services supplémentaires, tels que des conseils CV pour vous donner les meilleures chances d'obtenir un entretien et un coaching d'entretien pour vous aider à décrocher l'emploi.
Pour les employeurs, les agences de recrutement saoudiennes sont extrêmement proches de chaque entreprise avec laquelle ils travaillent. Un employeur ayant des postes vacants dans son entreprise s'adressera à une agence de recrutement, qui recherchera dans sa base de données interne des employés potentiels et publiera des annonces pour ces postes en ligne sur son propre site Web et sur des sites d'offres d'emploi et de recrutement en ligne tels que GrabJobs.
Les agences s'efforcent de pourvoir rapidement chaque poste avec les candidats les plus appropriés et les plus qualifiés. Les agences de recrutement travaillent à la fois pour les employeurs et les demandeurs d'emploi, ce qui les rend très précieux. Business News Daily a détaillé le rôle de l'agence de recrutement pour les employeurs.
Pourquoi trouver un emploi via des agences de recrutement en Arabie Saoudite ?
- Rendez-vous compétitif
Faites de vous le meilleur candidat en utilisant les services d'édition de CV d'une agence de recrutement. Au lieu de chercher seul des emplois, une agence de recrutement saoudienne travaillera avec vous pour mettre en valeur vos compétences sur papier.
- Simplifiez les recherches d'emploi
Les agences de recrutement en Arabie Saoudite sont contactées par les entreprises ayant des postes vacants. L'agence connaît les compétences et la personnalité exactes que l'entreprise recherche. Ainsi, lorsque vous êtes proposé pour un poste, vous savez que vous êtes fait pour le poste. Les agences ont une ligne directe avec les employeurs et recevront des avis de vacance dès qu'elles seront actives. Avec une agence, vous n'aurez pas à rechercher sur de nombreux sites Web des emplois qui ne vous intéressent pas. Gagnez du temps et de l'énergie.
- Rendez-vous hautement employable lors des entretiens
Les entretiens sont généralement la dernière chance de montrer pourquoi vous êtes fait pour le poste vacant. Utilisez les services d'agences de recrutement qui vous conseillent, vous entraînent et vous coachent sur les techniques d'entretien. Plus vous pratiquez un entretien, mieux vous êtes préparé et plus vous avez de chances d'être recruté.
Puis-je obtenir des emplois à temps partiel ou à distance via des agences de recrutement en Arabie saoudite ?
Une fois que vous avez choisi une agence de recrutement en Arabie Saoudite, elle vous retiendra dans sa base de données pour tous les postes vacants qui se présenteront. Si vous informez le personnel que vous êtes intéressé par un travail à temps partiel, il vous gardera à l'esprit pour toute offre d'emploi à temps partiel appropriée qui se matérialise dans votre domaine de spécialisation, comme c'est le cas pour les emplois à temps plein.
Vous pouvez également indiquer à l'agence que vous êtes intéressé par des postes de travail à distance. Ceux-ci sont particulièrement avantageux lorsque vous souhaitez travailler pour une entreprise dans un endroit différent de celui où vous résidez et que le voyage n'est pas possible. Les emplois à distance sont traités par les agences de recrutement saoudiennes de la même manière que les postes vacants en personne à temps plein et à temps partiel. Si vous avez partagé vos préférences, l'agence vous placera dans un travail à distance approprié lorsqu'il se présentera.
Comment choisir la bonne agence de recrutement saoudienne
Lorsque vous choisissez une agence de recrutement, vous devez garder certaines choses à l'esprit. Ces éléments à prendre en considération pourraient inclure votre budget. Combien coûteront les services de l'agence, la réputation de l'agence à partir des avis des demandeurs d'emploi qui réussissent, les industries dans lesquelles chaque agence est spécialisée et si elle est réglementée par une autorité officielle pour prévenir la fraude dans les offres d'emploi.
La spécialisation est un facteur important à garder à l'esprit. Chaque agence a des postes vacants dans un certain nombre de secteurs industriels. Les grandes agences couvriront plus de secteurs, et les petites agences se spécialiseront dans une ou deux industries principales. Si vous êtes un travailleur financier, une agence basée sur les technologies de l'information (IT) ne vous serait d'aucune utilité.
| Réputation | Budget |
Spécialisation | Un candidat à la recherche d'un poste de direction dans une grande entreprise serait principalement influencé par la réputation d'une agence de recrutement et la spécialisation de cette agence dans le domaine choisi. | Ceux qui recherchent un poste à temps partiel dans le secteur de l'hôtellerie et du tourisme seraient fortement influencés par la spécialisation d'une agence dans leur domaine de prédilection ainsi que par des considérations budgétaires, car leur rôle ultime peut être rémunéré à un salaire inférieur à celui d'autres industries. |
Agence réglementée | Un candidat souhaitant travailler dans le domaine de la finance serait largement influencé par la réputation d'une agence et le fait que l'agence est fortement réglementée par des organes directeurs qui maintiennent l'intégrité de tout poste disponible annoncé. | Ceux qui cherchent à travailler à distance dans l'industrie informatique peuvent être influencés par le budget d'une agence (en particulier dans les postes à bas salaire) et la réglementation de l'agence, car les emplois à distance attirent un niveau d'offres d'emploi et de publicités frauduleuses en raison de la nature à distance de travail et le fait que ces emplois sont des postes en ligne. |
6 meilleures agences de recrutement en Arabie Saoudite
Alliance Recruitment Agency est située à Dubaï. Il offre des opportunités dans toute une gamme d'industries, y compris la beauté et la médecine. Elle dessert l'ensemble de l'Arabie saoudite depuis sa base de Dubaï et est une entreprise mondiale.
Industries desservies | Site Internet |
Médecine/soins infirmiers, beauté, alimentation, hôtellerie, menuiserie, etc. | Page de garde |
FNRCO (First National Company) est une agence basée à Riyad. C'est une très grande agence de restauration pour des budgets et des projets plus importants. Il fournit du personnel dans le monde entier et déclare qu'il "... aide les demandeurs d'emploi du monde entier à trouver les opportunités et les environnements professionnels appropriés pour développer leurs compétences et leur expérience".
Industries desservies | Site Internet |
Énergie, gestion de projet, administration, technologie, communications, hôtellerie, médecine, etc. | https://fnrco.com.sa/ |
N Recruitment Consulting est une agence de taille moyenne à Djeddah. Il s'agit d'une agence pakistanaise fournissant de la main-d'œuvre à l'ensemble du royaume d'Arabie saoudite. Ils ont de nombreuses entreprises partenaires, dont 3M, Unilever et Colgate-Palmolive.
Industries desservies | Site Internet |
Industrie/fabrication, tabac, articles de toilette/beauté, produits de nettoyage, alimentation, agriculture et plus encore. | https://www.nrecruitment.com/ |
Arco est situé à Riyad et est considéré comme un précurseur au sein de l'Arabie saoudite dans son ensemble. Il fournit du personnel aux secteurs public et privé et opère dans une variété de secteurs industriels avec une forte présence dans la fourniture de chauffeurs, de personnel d'accueil et de travailleurs domestiques.
Industries desservies | Site Internet |
Services de livraison, hospitalité, tâches ménagères | الرئيسية |
My Saudi Jobs est une agence de recrutement basée à Riyad. Il se consacre à aider les candidats étrangers à obtenir des emplois au sein du Royaume d'Arabie saoudite. Il déclare que "... L'Arabie saoudite est un endroit qui pourrait transformer vos rêves en réalité."
Industries desservies | Site Internet |
Pétrole, Pétrole, Fabrication, Ingénierie, et plus encore. | https://www.mysaudijobs.com/ |
ETISAL International KSA (Royaume d'Arabie saoudite) se présente comme ayant "l'excellence dans chaque contact". Elle est membre du Groupe Riadaa et dispose d'un budget minimum de $5 000 jusqu'à des budgets beaucoup plus élevés. Étant une grande organisation mondiale, ETISAL International KSA peut répondre à tous les types de budgets.
Industries desservies | Site Internet |
Télécommunications, automobile, finance, alimentation et boissons, et plus encore. | http://www.etisal-int.com/ |
Conclusion
La recherche d'emploi en Arabie saoudite peut être une lutte et prendre beaucoup de temps et d'énergie. En vous engageant auprès d'une agence de recrutement, vous avez le soutien qui vous placera dans des postes vacants correspondant à vos compétences et qualifications. L'agence embellira votre CV et vous apprendra de bonnes techniques d'entretien, vous faisant gagner énormément de temps et d'efforts. Choisissez l'agence qui vous convient le mieux et commencez votre aventure professionnelle dès aujourd'hui !
