A América tem muito a oferecer: o sonho americano, as tecnologias mais avançadas e uma economia dinâmica. Os EUA têm algumas das maiores corporações do mundo, mas as pequenas empresas também precisam de funcionários.
O mercado de trabalho nos EUA é muito competitivo. Há muitos bons empregos com muitas pessoas querendo pegá-los. A concorrência pode tornar difícil encontrar um emprego sem a ajuda certa.
Como encontrar a agência de recrutamento mais adequada para cada necessidade, especialidade e orçamento!
As agências de recrutamento podem ser muito benéficas para encontrar a pessoa certa para um emprego e ajudar a garantir que os empregadores contratem o candidato ideal. As agências de recrutamento dos EUA são usadas há muitos anos como forma de as empresas encontrarem novos funcionários. Eles servem como intermediários entre empregadores e trabalhadores em potencial, ajudando ambas as partes a atender às suas necessidades.
Agências de recrutamento nos EUA também podem ser úteis para trabalhos temporários ou cargos contratados. Eles têm acesso a muitos empregos ao mesmo tempo, por isso é muito mais fácil encontrar algo adequado do que se você estivesse procurando por conta própria.
O que são agências de recrutamento nos EUA e como elas funcionam?
As agências de recrutamento fornecem um serviço que o ajuda a encontrar trabalho. Com o desemprego caindo para 3.5%, o menor desde 2020, trabalhar com uma agência de recrutamento pode melhorar suas chances de conseguir um emprego decente. Eles trabalham com funcionários e empresas. As agências de recrutamento ajudam você a encontrar um emprego, mas também ajudam as empresas a encontrar funcionários.
As agências de recrutamento dos EUA também podem fornecer soluções de pessoal para cargos temporários ou permanentes e oferecer aconselhamento e orientação de emprego se você estiver procurando um novo emprego. As agências de recrutamento geralmente cobram uma taxa (conhecida como taxa de agência), geralmente paga pelo empregador quando preenche sua posição por meio de uma agência.
Uma agência de recrutamento geralmente cobra uma taxa inicial e, em seguida, recebe uma porcentagem do salário do seu primeiro ano se o colocar com sucesso em um novo emprego. Essa taxa normalmente varia de 15% a 20% do seu primeiro ano de salário.
Agências de recrutamento nos EUA trabalham com muitas empresas em todas as indústrias. Eles ajudam empregadores e candidatos a emprego a encontrar o ajuste certo um para o outro, o que significa que não há limite para o tipo de empresa com quem eles podem trabalhar. Algumas agências se concentram em um setor, enquanto outras se especializam em encontrar candidatos para cargos específicos em vários setores.
Por exemplo, algumas agências trabalham apenas com executivos de alto nível, enquanto outras se concentram em cargos de nível básico, como recepcionistas ou representantes de atendimento ao cliente. Às vezes, eles também se especializam em certos tipos de funções, como vendas ou TI, porque exigem conjuntos de habilidades que nem todos possuem.
Por que encontrar um emprego através de agências de recrutamento nos EUA?
Gerenciar sua carreira pode ser um trabalho de tempo integral. Se você tiver sorte, poderá ter algumas horas por semana para se dedicar à procura de emprego. Encontrar tempo para pesquisar empresas e se candidatar a empregos por conta própria pode ser difícil.
- Círculo completo de serviços. Quando você usa as agências de recrutamento dos EUA, elas cuidam da maior parte do trabalho envolvido na procura de um emprego. Eles pesquisarão as empresas e solicitarão diretamente a elas em seu nome. Quando as vagas disponíveis corresponderem às suas habilidades e experiência, você receberá uma notificação e um e-mail sobre a função.
- Ofertas relevantes e atualizadas. As empresas geralmente contratam por meio de agências de recrutamento porque têm a garantia de encontrar candidatos qualificados para seus empregos. As empresas de recrutamento passam por rigorosos programas de treinamento que os ensinam a selecionar candidatos de maneira eficaz e eficiente, para que os empregadores recebam apenas aqueles que atendem exatamente aos seus requisitos.
- Economia de tempo e esforço. Você pode economizar tempo evitando várias entrevistas ou exames por telefone antes de receber uma oferta de emprego. Se você deseja se mudar para os Estados Unidos permanentemente, muitas agências de recrutamento podem ajudar os trabalhadores estrangeiros a encontrar empresas que forneçam os vistos e autorizações de trabalho necessários.
Posso conseguir empregos de meio período ou remotos por meio de agências de recrutamento nos EUA?
Sim, você pode encontrar empregos de meio período e remotos por meio de agências de recrutamento nos EUA. Os serviços da agência de recrutamento não se limitam a cargos de tempo integral. Eles também oferecem oportunidades para empregos de meio período, temporários e contratados. O processo de inscrição é semelhante ao se candidatar a um emprego em período integral. No entanto, pode demorar mais do que o normal devido aos detalhes extras necessários.
Se você estiver procurando por empregos de meio período por meio de agências de recrutamento, provavelmente os encontrará anunciados em cargos “temporários” ou “contrato” no quadro de empregos no site de cada agência. Esses empregos oferecem flexibilidade aos empregadores porque não exigem que os funcionários trabalhem em período integral ou se comprometam com um contrato de longo prazo (geralmente seis meses ou menos).
A agência de recrutamento também pode trabalhar com outras empresas que oferecem trabalhos remotos. Um trabalho remoto é aquele em que o funcionário não precisa trabalhar em um escritório, mas pode trabalhar em casa ou em outro lugar com acesso à Internet. Em muitos casos, as agências de recrutamento têm relacionamentos com empresas que oferecem esses cargos e podem ajudar seus clientes a encontrar esse tipo de trabalho também.
Os trabalhos remotos estão se tornando mais comuns à medida que a tecnologia avança e mais empresas começam a procurar trabalhadores que possam gerenciar projetos em casa. Algumas empresas até oferecem esse acordo como um benefício para os funcionários, facilitando a localização dessas vagas por meio de agências de recrutamento.
Como escolher a agência de recrutamento dos EUA certa
Se você está procurando um emprego, é essencial encontrar uma agência com as habilidades e a experiência certas para ajudá-lo. Aqui estão alguns pontos para ajudá-lo a escolher uma agência de recrutamento.
- Orçamento – As agências de recrutamento têm estruturas de preços variadas. Alguns cobram por hora, enquanto outros cobram por candidato ou por nomeação.
- Reputação – Uma boa reputação é vital para qualquer negócio, especialmente empresas que lidam com a carreira das pessoas! Confira as referências de clientes anteriores e pergunte sobre sua posição em seu setor antes de se comprometer com uma agência específica.
- Especialização do setor – Dependendo do setor em que você está interessado em trabalhar (ou para quais setores seu futuro empregador está contratando), agências específicas podem ser mais adequadas às suas necessidades do que outras. Por exemplo, se o seu empregador ideal está contratando pessoas com habilidades específicas, como faturamento médico.
Ao procurar uma agência de recrutamento internacional, um bom ponto de partida é pedir a amigos ou familiares que se mudaram recentemente para o exterior recomendações sobre empresas que acharam úteis durante a mudança.
Uma boa agência trabalhará duro para encontrar o emprego certo e, ao mesmo tempo, ajudará você a se vender para potenciais empregadores.
8 melhores agências de recrutamento nos EUA
Encontrar um emprego na América pode ser árduo às vezes. No entanto, isso não significa que você nunca vai encontrar um emprego. Se você quer os melhores empregos, confira primeiro as melhores agências de recrutamento. A seguir estão oito das melhores agências de recrutamento nos EUA que podem ajudá-lo em sua busca de emprego.
e empregos. A Robert Half ajuda os candidatos a emprego a encontrar o emprego dos seus sonhos. Com mais de 70 anos de experiência e mais de 70.000 profissionais empregados por clientes em todo o mundo, a Robert Half é um líder global confiável em serviços de recrutamento profissional.
Tipos de posição | Tempo integral / meio período / remoto / contrato |
Especializações | Tecnologia, finanças, jurídico, marketing, administrativo, contabilidade, suporte ao cliente |
Anos de experiência | 70+ |
Local na rede Internet | https://www.roberthalf.com/ |
RobertHalf.com é um quadro de empregos on-line abrangente que conecta empresas com visão de futuro com os melhores profissionais em contabilidade, tecnologia, jurídico, finanças e muito mais. Ele ajuda os clientes a encontrar candidatos ideais para vagas em aberto na área local ou remotamente e fornece recomendações de trabalho personalizadas e conteúdo exclusivo de especialistas em carreira.
Korn Ferry é um serviço dedicado a ajudar jovens profissionais a progredir em suas carreiras.
Tipos de posição | Tempo integral / meio período / remoto |
Especializações | Finanças, saúde, industrial, tecnologia, varejo, viagens e muito mais |
Anos de experiência | 50+ |
Local na rede Internet | https://www.kornferry.com/ |
Para encontrar um emprego, você precisa de um plano. Crie um com Korn Ferry Advance, onde você trabalhará com um coach de carreira que trabalhará com você para ajudar a acelerar sua pesquisa e ganhar confiança em suas mensagens e habilidades. Korn Ferry Advance estará com você a cada passo do caminho. Ele permite que você crie um plano adaptado aos seus objetivos e necessidades e, em seguida, o orienta, passo a passo. Seus treinadores ajudam as pessoas a conseguir empregos em grandes empresas como Google, Microsoft, Amazon e muitas outras.
A Manpower fornece aos candidatos a emprego ferramentas, recursos e educação para ajudar a encontrar o melhor ajuste na carreira. A empresa conecta pessoas com oportunidades desde 1948 e é uma das maiores empresas de recrutamento do mundo.
Tipos de posição | Full-time/part-time/remoto/contrato |
Especializações | Setor público, RH, aeroespacial, atendimento ao cliente, finanças, telecomunicações, logística, engenharia e muito mais |
Anos de experiência | 70+ |
Local na rede Internet | https://www.manpower.com/ |
A Manpower tem milhares de listas de empregos de empregadores em todo o país - pesquise por local, conjunto de habilidades e muito mais. Com mais de 400 escritórios em todo o mundo, tem a experiência local disponível para atender às suas necessidades de contratação. Procure vagas de emprego e crie uma conta para se candidatar online.
A Kelly oferece oportunidades para carreiras de sucesso conectando empresas e pessoas por meio de uma rede de consultores confiáveis.
Tipos de posição | Tempo integral / meio período / remoto |
Especializações | Industrial, telecomunicações, clínica, educação, engenharia e muito mais |
Anos de experiência | 70+ |
Local na rede Internet | https://www.kellyservices.com/ |
Ela sabe que o trabalho é mais do que apenas um emprego; é como você se expressa e faz a diferença no mundo. Como uma agência de recrutamento especializada em colocar pessoas em empregos significativos, a Kelly Services pode ajudá-lo a encontrar um empregador e uma carreira tão diversificada quanto você. Centenas de funções flexíveis estão disponíveis em mais de 250 empresas nos Estados Unidos, incluindo oportunidades com grandes marcas como Google, Apple, Walmart e muito mais.
A Randstad oferece vagas temporárias e permanentes para empresas e candidatos.
Tipos de posição | Full-time/part-time/remoto/temporário |
Especializações | Saúde, manufatura, RH, ciências da vida, logística, finanças, jurídico, TI, administração e muito mais |
Anos de experiência | 60+ |
Local na rede Internet | https://www.randstadusa.com/ |
Ajuda os candidatos a emprego a encontrar trabalho, em vez de apenas dizer o que está disponível. A Randstad também oferece conselhos de carreira e recursos para ajudá-lo a permanecer no seu emprego ideal. Algumas oportunidades de trabalho incluem nível básico, tecnologia, funções gerenciais e muito mais.
A Staff America oferece serviços de contratação temporária, temporária e de contratação direta para ajudá-lo a encontrar o ajuste perfeito para suas habilidades e necessidades.
Tipos de posição | Full-time/part-time/temporário/temp-to-hire |
Especializações | Saúde, medicina, finanças, atendimento ao cliente e muito mais |
Anos de experiência | 20+ |
Local na rede Internet | https://www.staffamericainc.com/ |
Se você está procurando um emprego em tempo integral ou alguma renda extra para cobrir outras despesas, a Staff America pode ajudar. Oferece salários competitivos, excelentes benefícios e sem taxas de entrevista – sua equipe trabalha com você para encontrar a posição perfeita para atender às suas necessidades.
A Adecco USA é um fornecedor líder de soluções de força de trabalho, incluindo pessoal temporário e consultoria e terceirização contínua de recursos humanos.
Tipos de posição | Full-time/part-time/remoto/contrato |
Especializações | Industrial, armazém, médico, administrativo, varejo, finanças, engenharia, transporte, TI, hospitalidade e muito mais |
Anos de experiência | 20+ |
Local na rede Internet | https://www.adeccousa.com/jobs/job-search/ |
A Adecco USA é a terceira maior agência de trabalho temporário do mundo, fornecendo serviços de pessoal e soluções de força de trabalho para cada estágio do ciclo de força de trabalho global. Você pode realizar uma pesquisa local ou nacional para encontrar empregos por cidade, estado, taxa e muito mais. Depois de encontrar uma posição que melhor corresponda às suas expectativas, você pode salvá-la e compará-la com outras vagas semelhantes.
A Aerotek fornece soluções de força de trabalho para empresas em vários setores. Se você está procurando um emprego como soldador, maquinista ou operador de CNC, entre em contato com a Aerotek.
Tipos de posição | Full-time/part-time/remoto/contrato |
Especializações | Aviação, construção, fabricação, manutenção, logística e muito mais |
Anos de experiência | 30+ |
Local na rede Internet | https://www.aerotek.com/en/career-opportunities |
A Aerotek é uma fornecedora líder de soluções de força de trabalho com experiência em conectar talentos com empregadores em vários setores, incluindo construção, fabricação, produção, distribuição, logística e manutenção de instalações. A Aerotek fornece recursos para ajudar empregadores e candidatos a emprego a ter sucesso, incluindo informações sobre tendências do setor, como certificações e programas de treinamento disponíveis em cada nível de ensino.
Encontre as melhores agências de recrutamento nos EUA hoje
Conforme observado no resumo acima das oito melhores agências de recrutamento dos EUA, muitas oferecem benefícios exclusivos para clientes e candidatos. No entanto, a escolha entre essas agências se resume à preferência pessoal na maioria dos casos. Faça sua pesquisa e escolha uma agência de recrutamento que melhor se adapte às suas necessidades.
