Dat blijkt uit de laatste cijfers 33,34 miljoen Indonesiërs werken parttime of als freelancer.
Wilt u parttime werkzoekenden in Indonesië in dienst nemen bij uw bedrijf?
Zo ja, dan legt deze gids alles uit wat u moet weten, van regels voor deeltijdwerk en de voor- en nadelen van het inhuren van deeltijdwerkers tot hoe u parttimers inhuren in Indonesië.
Hoe parttimers in te huren in Indonesië
Als u in Indonesië nog nooit deeltijdwerknemers heeft moeten aannemen, heeft u waarschijnlijk vragen over hoe het proces werkt of hoe de regels voor deeltijdwerk verschillen van de regels voor voltijdwerk.
Hier zijn enkele essentiële factoren waarmee u rekening moet houden bij het zoeken naar en aannemen van parttime werknemers:
- Overweeg de behoeften van uw bedrijf en het type parttime werknemers dat u nodig heeft (in welke afdelingen zullen ze werken, wat zullen hun verantwoordelijkheden zijn, enz.?)
- Stel gedetailleerde functiebeschrijvingen op voor elke functie (inclusief informatie over rollen en verantwoordelijkheden, uren, salaris, enz.)
- Plan interviews om kandidaten persoonlijk of via video te ontmoeten
- Betrek meerdere werknemers bij het interviewproces om de kans op het vinden van een goede match te vergroten
- Blijf tijdens het wervingsproces in contact om de betrokkenheid van kandidaten te behouden en laat ze weten dat u ze niet bent vergeten
- Stuur een formele vacature naar de persoon (of personen) die u wilt aannemen
Vanaf hier kun je, als de persoon de baan accepteert, doorgaan naar het onboardingproces en beginnen met het voorbereiden van een succesvolle eerste dag (en daarna).
Indonesische regeling voor deeltijdwerk
Net als elk ander land heeft Indonesië unieke regels en voorschriften voor deeltijdarbeid, waaronder de volgende:
- Indonesië definieert voltijdwerk als zeven uur per dag, 40 uur per week en zes dagen per week (hoewel veel werknemers vijf dagen per week acht uur per dag werken);
- Als een werknemer minder dan 40 uur per week werkt, wordt hij als deeltijd beschouwd
- Indonesië erkent deeltijdwerk niet, wat betekent dat deeltijdwerkers dezelfde bescherming en voordelen krijgen als voltijdwerkers.
Enkele voorbeelden van de voordelen waar deeltijdwerknemers in Indonesië voor in aanmerking komen, zijn onder meer tot 12 vakantiedagen per jaar, vrije feestdagen, betaald ziekteverlof (100 procent van het loon gedurende de eerste vier maanden) en drie maanden zwangerschapsverlof (volledig doorbetaald). ).
Houd er rekening mee dat deze richtlijnen niet van toepassing zijn op freelancers of contractanten.
Voors en tegens van het inhuren van een parttime werknemer
Voordat u besluit om verder te gaan en deeltijdwerkzoekenden in Indonesië in dienst te nemen, helpt het om de voor- en nadelen van deze aanpak te begrijpen.
Hieronder volgen enkele van de belangrijkste voordelen van het in dienst nemen van deeltijdwerkzoekenden in Indonesië:
- Lagere arbeidskosten omdat u voor minder uren betaalt
- Helpt u geld te besparen terwijl u uw bedrijf opschaalt
- Betere work-life balance voor werknemers
- Potentieel voor een betere werkkwaliteit omdat werknemers minder vatbaar zijn voor burn-out
- Parttime werknemers in Indonesië zijn waarschijnlijk nog steeds betrokken bij uw bedrijf, aangezien ze dezelfde voordelen krijgen als fulltime werknemers.
Natuurlijk zijn er ook enkele nadelen aan het inhuren van parttime werkzoekenden in Indonesië, waaronder deze:
- Mogelijke extra kosten voor deeltijdwerknemers die zwangerschapsverlof opnemen, betaald ziekteverlof enz.
- Het werk kan langer duren omdat deeltijdwerkers minder uren werken.
- Moeite met het onderhouden van sterke teamrelaties tussen parttime en fulltime werknemers
- Mogelijke wrok van fulltime werknemers omdat parttime werknemers dezelfde voordelen krijgen voor minder werk
- Potentiële wervingsproblemen omdat werkzoekenden misschien geen genoegen willen nemen met minder verdienen
Ondanks de mogelijke nadelen, zijn veel werkgevers nog steeds van mening dat de voordelen van het aannemen van parttime werknemers in Indonesië opwegen tegen de nadelen.
De beste vacaturesites voor deeltijdwerkzoekenden in Indonesië
Als de voordelen van het inhuren van parttime werkzoekenden in Indonesië u aanspreken, start uw zoektocht dan online.
Veel websites helpen je in contact te komen met de beste kandidaten en leren hoe je parttimers kunt inhuren in Indonesië. Hier zijn 20 van de beste vacaturesites om als eerste te bekijken:
GrabJobs is een wereldwijd wervingsplatform dat repetitieve wervingstaken afhandelt, zodat u meer tijd heeft om u te concentreren op de taken die er het meest toe doen. Het beschikt over een breed scala aan wervingstools om u te helpen bij het stroomlijnen van werving, waaronder een interview-chatbot, oplossingen voor het plannen van interviews en een robuust systeem voor het volgen van sollicitanten (ATS).
Abonnement: Vrij & Betaald
- Betaalde abonnementen beginnen bij Rp 200K per maand
- Alle plannen worden geleverd met een gratis proefperiode van 14 dagen
LinkedIn is een sociale site voor professionals: werkzoekenden, recruiters en mensen die helemaal tevreden zijn met hun baan. U kunt LinkedIn gebruiken om vacatures te plaatsen, in contact te komen met werkzoekenden waarvan u denkt dat ze goed bij u passen en om uw werkgeversmerk op te bouwen.
Abonnement: Gratis & betaald
- Met gesponsorde of gepromote vacatures kunt u meer mensen bereiken
- LinkedIn maakt gebruik van een pay-per-click-prijsmodel en stelt u in staat uw eigen budget in te stellen
Foundit Indonesia, voorheen bekend als Monster APAC en ME, biedt een breed scala aan wervingsdiensten, waaronder toegang tot een cv-database, vacatures plaatsen, het delen van vacatures op sociale media en oplossingen voor employer branding.
Abonnement: Betaald
- Prijs beschikbaar op aanvraag
Glassdoor is een uitstekende oplossing voor werkgevers die hun merk willen ontwikkelen, vacatures willen adverteren en vacatures snel willen invullen. Op deze site kunnen gemakkelijk vacatures worden geplaatst en kunnen huidige/voormalige werknemers beoordelingen achterlaten waarin de voor- en nadelen van uw bedrijf worden benadrukt.
Abonnement: Gratis & betaald
- Prijs beschikbaar op aanvraag
Als je nieuwsgierig bent naar het inhuren van parttimers in Indonesië, met name werkzoekenden op technisch gebied, dan is 9cv9 een goede keuze. Deze site maakt gebruik van AI en datagestuurde sourcingtechnologie om u te helpen in contact te komen met 's werelds beste technische talent.
Abonnement: Gratis & betaald
- Betaalde abonnementen beginnen bij 149 per maand
JobStreet is een betaalbare en zeer gerenommeerde vacaturesite die al meer dan 20 jaar wordt vertrouwd door kleine en middelgrote bedrijven, maar ook door grote bedrijven. Miljoenen Indonesische werkzoekenden (inclusief deeltijdwerkzoekenden) maken er elke dag gebruik van.
Abonnement: Gratis & betaald
- Prijs beschikbaar op aanvraag
Jobindo helpt u in contact te komen met honderdduizenden Indonesische werkzoekenden, van wie velen op zoek zijn naar deeltijdwerk. Het biedt een naadloos, gemakkelijk te navigeren platform en krachtige zoekalgoritmen om u te helpen de meest geschikte kandidaten te bereiken.
Abonnement: Vrij
Glints is een platform voor het zoeken naar werk dat zich expliciet richt op werkzoekenden in Zuidoost-Azië (inclusief Indonesië) en Taiwan. Het is een van Azië's meest populaire vacaturesites en trekt maandelijks miljoenen bezoekers.
Abonnement: Vrij
Als u op zoek bent naar externe of hybride parttime werknemers, dan is Snaphunt de site voor u.
Snaphunt is de toonaangevende externe wervingssite ter wereld en verbindt u met externe werkzoekenden van over de hele wereld. Het biedt ook toegang tot MARTHA (Machine Assisted Reference-checking to Hire Accurately, 's werelds eerste AI-aangedreven tool voor het controleren van referenties.
Abonnement: Vrij
Jora is een wereldwijd platform voor het zoeken naar vacatures met een gebruiksvriendelijke interface en toegang tot een uitgebreide database met vacatures.
Veel werkgevers gebruiken Jora vanwege de geavanceerde zoekhulpmiddelen en opties voor het targeten van specifieke functiecategorieën en locaties. Hiermee kunt u ook vermeldingen plaatsen en aanvragen rechtstreeks ontvangen om het proces te stroomlijnen.
Abonnement: Vrij
Indeed is een van 's werelds meest populaire vacaturesites en zoekplatforms vanwege de gestroomlijnde interface en het enorme bereik. Het vereenvoudigt het wervingsproces door gebruikers te helpen snel vacatures te maken en te plaatsen. Het biedt ook een verscheidenheid aan hulpmiddelen voor snellere screening, sourcing en aanwerving.
Abonnement: Gratis & betaald
- Indeed biedt gesponsorde advertenties om u te helpen uw bereik uit te breiden en sneller resultaten te zien
De zoekopdrachten van veel werkzoekenden beginnen op Google, dus waarom zou u Google Jobs niet opnemen in uw wervingsstrategie?
Als u op zoek bent naar een snelle optie die het wervingsproces vereenvoudigt, kunt u niet fout gaan met Google Jobs. Google Jobs is een handig, gebruiksvriendelijk platform waarmee u advertenties kunt plaatsen die op meerdere platforms worden weergegeven, wat betekent dat u met slechts een paar klikken een breed publiek kunt bereiken.
Abonnement: Vrij
Als je een platform voor het plaatsen van vacatures wilt gebruiken dat specifiek is bedoeld voor Indonesische recruiters en rekruteringsmanagers, ga dan naar Recruit.net.
Dit platform biedt een uitgebreide database met vacatures en profielen van werkzoekenden, waardoor het voor u gemakkelijker dan ooit is om de beste kandidaten te vinden. Het integreert ook met 9cvc, wat betekent dat je naadloos op Recruit.net kunt posten nadat je een advertentie op de 9cv9-website hebt gemaakt.
Abonnement: Vrij
Als u technische professionals in Azië wilt vinden, is Tech in Asia een voor de hand liggende keuze.
Deze site bevat veel vacatures voor fulltime en parttime technische werknemers, waardoor het een uitstekende keuze is voor allerlei soorten bedrijven. Het ontvangt ook meer dan 40.000 bezoeken per maand.
Abonnement: Betaald
- De pay-per-job-optie kost Rp 432K per job
- Maandelijkse abonnementen beginnen bij Rp 1,9 miljoen per maand
Kalibrr wordt vertrouwd door meer dan 2.600 bedrijven in Indonesië en de Filippijnen (en meer dan 5 miljoen werkzoekenden).
Kalibrr is een uitstekende keuze voor werkgevers die op zoek zijn naar parttime en fulltime werknemers. Het wordt ook geleverd met een handige mobiele app waarmee u direct kunt chatten en locatiegebaseerde functies voor het matchen van banen biedt.
Abonnement: Betaald
- Prijs beschikbaar op aanvraag
Karir prijst zichzelf aan als het eerste online banenportaal van Indonesië, waardoor het een van de meest betrouwbare opties is voor bedrijven zoals het uwe.
Karir biedt een breed scala aan vacatures voor bedrijven in heel Indonesië, waaronder parttime banen in de foodservice, verkoop, technologie en meer. Het biedt ook online beoordelingstools voor recruiters die kandidaten willen evalueren voordat ze een definitieve beslissing nemen.
Abonnement: Betaald
- Prijs beschikbaar op aanvraag
Jobs in Jakarta is een van de populairste vacaturesites van Indonesië.
Deze site bevat tal van advertenties voor fulltime- en parttimebanen in meerdere sectoren, van ontwerp en engineering tot IT en financiën. Het biedt ook handige filtertools om werkzoekenden en recruiters te helpen hun zoekopdrachten te verfijnen en de beste matches te vinden.
Abonnement: Betaald
- Pay-per-ad-prijzen beginnen bij 250,00 € + btw
- Pay-per-click prijzen beginnen bij 125,00 € + BTW + 20,00 € administratiekosten
Als u geïnteresseerd bent in samenwerking met freelancers in Indonesië, is Freelancer een uitstekende website om te bekijken. Hiermee kunt u allerlei functies adverteren en snel reacties krijgen. U kunt freelancers ook vragen vaardigheidstests af te leggen op specifieke gebieden, zoals taal, schrijven en IT, om hun kwalificaties te tonen voordat u verder gaat met het aannemen van hen.
Abonnement: Vrij
Wilt u een parttime creatieve professional (zoals een grafisch ontwerper of webdesigner) inhuren om u te helpen uw bedrijf uit te breiden? Als dat zo is, kan Behance helpen. Op deze site kunt u in contact komen met freelance creatieven van over de hele wereld en ze per project of voor de lange termijn inhuren.
Abonnement: Gratis & betaald
- Geen platformkosten voor Adobe Creative Cloud-leden
- 20 procent platformvergoeding voor niet-leden
- Streepverwerkingskosten van 2.9% + US$0.3
GetCraft is een andere goede keuze voor werkgevers die op zoek zijn naar freelance creatieve hulp bij hun bedrijf.
Stel dat u hulp nodig heeft bij het vinden van marketeers, schrijvers, ontwerpers en andere creatieve professionals die als parttime contractanten voor uw bedrijf willen werken. In dat geval heb je toegang tot duizenden opties op dit platform en word je binnen 48 uur gematcht.
Abonnement: Gratis & betaald
- Plaats gratis briefings op GetCraft
- De prijs wordt door u bepaald en per project bepaald
Meer informatie over hoe u vandaag parttime werknemers in Indonesië kunt inhuren
Nu je begrijpt hoe je parttimers kunt inhuren in Indonesië, ben je klaar om verder te gaan en op zoek te gaan naar de beste kandidaten?
Begin met het bekijken van de vacaturesites die hierboven worden vermeld. Zij brengen u in contact met indrukwekkende potentiële parttime werknemers in Indonesië en helpen u vacatures snel in te vullen.
Van alle sites die in deze gids worden genoemd, is GrabJobs een van de beste en gemakkelijkst te gebruiken. Hiermee kunt u vrijwel direct miljoenen werkzoekenden bereiken. Probeer het vandaag nog gratis uit.
