Plantilla de correo electrónico de recordatorio de entrevista

Tú debería incluir el siguiente detalles en su texto recordatorios para entrevistas:

• Fecha y hora de la entrevista: Indicar el tiempo y fecha de el discusión en claro términos a prevenir confusión.
• Lugar o plataforma de la entrevista: Dar el la ubicación información si el entrevista voluntad llevar lugar allá. Dar el nombre de el video conferencia plataforma y cualquier acceso direcciones si el entrevista voluntad ser realizado virtualmente.
• Título profesional: Mencionar el trabajo para cual el solicitante es ser entrevistado
• Información del contacto: Indicar cómo el candidato lata conseguir en tocar con tú si ellos tener cualquier consultas o preocupaciones.
• Cualquier instrucción adicional: Incluir direcciones en el correo electrónico si allá son cualquier particular requisitos el solicitante deber encontrarse antes de el entrevista (semejante como trayendo a Copiar de sus reanudar).
• Ánimo: Deseando el solicitante éxito en sus entrevista, tú debería concluir su correo electrónico sobre a positivo nota.

Tú lata hacer seguro el solicitante es preparado y tiene todo el información ellos necesitar a hacer a bueno impacto durante el entrevista por incluido estos detalles en su correo electrónico recordatorio.

Lo mejor es enviar un mensaje de texto con un recordatorio de la entrevista al menos un día antes. Esto asegurará que el solicitante tenga suficiente tiempo para prepararse y pueda llegar a tiempo a la cita. Si la entrevista se planea con mucha anticipación, también puede enviar un correo electrónico de recordatorio para confirmar la fecha y la hora unos días antes de la entrevista.

Para que el solicitante tenga suficiente tiempo para probar su equipo y acostumbrarse a la plataforma de videoconferencia si la entrevista es virtual, es posible que desee enviar el correo electrónico de recordatorio un poco antes de lo habitual. Puede enviar el recordatorio por correo electrónico en esta situación dos o tres días antes de la entrevista planificada.

No importa qué tan cerca esté la entrevista, generalmente es una buena idea enviar un mensaje de texto de recordatorio. Esto puede ayudar a evitar malentendidos o reuniones perdidas y demuestra su profesionalismo y habilidades organizativas.

• Personaliza el correo electrónico: A hacer el correo electrónico más de buen ver, referirse a el solicitante por nombre y adoptar a cordial tono. 
• Destacar las fortalezas del candidato: Tú lata expresar su excitación a aprender más acerca de sus antecedentes o a particular aspecto de sus reanudar o solicitud eso pegado afuera a tú.
• Sea específico sobre la entrevista: Mencionar cualquier detalles específicos acerca de el entrevista proceso eso voluntad ayuda el solicitante sentir más en facilidad y preparado, semejante como el nombre de el entrevistador o entrevistados
• Ofrecer recursos adicionales: Describir cualquier instrumentos o Enlaces eso lata ayuda el solicitante conseguir listo para el entrevista, como a Blog correo o negocio video.
• Muestra tu aprecio: Dejar el solicitante saber eso tú agradecer sus tiempo y esfuerzo y agradecer a ellos para sus interés en el trabajo y para tomando el tiempo a asistir el entrevista.
• Añade un toque personal: A hacer el correo electrónico más memorable y interesante, si adecuado, tú lata agregar a divertido hecho o a personal anécdota acerca de el negocio o el entrevistador.

Por usando estos pautas, tú lata hacer a especial, personalizado correo electrónico para entrevista recordatorios eso voluntad dejar a bueno impacto sobre el solicitante y dar a ellos el confianza y preparación ellos necesitar a as el entrevista.