GrabJobs es una plataforma de trabajo que tiene como objetivo revolucionar el reclutamiento en SEA con un mercado de trabajo basado en la inteligencia artificial que aumenta la productividad de los profesionales de reclutamiento y proporciona un acceso rápido a los trabajos, primero desde los dispositivos móviles. Especializado principalmente en puestos de trabajo de nivel medio, GrabJobs ha ganado varios premios desde su lanzamiento en enero de 2016, incluido el 'Mejor portal de empleo' durante los Premios de Reclutamiento de Asia 2018. Integrado con un chatbot de Reclutamiento - AIRA (Asistente de Reclutamiento de Inteligencia Artificial) ayuda Los empleadores preseleccionan y preseleccionan a los candidatos basándose en algo más que su CV.
Publique trabajos en múltiples plataformas de trabajo con 1 clic
Además del chatbot, GrabJobs ha lanzado recientemente la primera publicación de trabajo multiplataforma en SEA. Cuando un empleador publica un trabajo en GrabJobs, el trabajo se publicará automáticamente en varios sitios de agregación de trabajos como Linkedin, JobsDB, Jooble y Neuvoo. Los candidatos que se postulen para el trabajo en estas plataformas se consolidarán en el panel de GrabJobs. El chatbot también está integrado en estos trabajos para que los candidatos sean preseleccionados y clasificados independientemente de dónde se postulen. Esto aumenta el número de candidatos ya que el anuncio de trabajo no se limita solo a los usuarios de la plataforma.
"Nos gustaría construir un ecosistema en lugar de limitar a los empleadores a nuestra plataforma. Existe una gran cantidad de solicitantes de empleo con diferentes preferencias, carácter, motivaciones y objetivos. Nuestro objetivo es reunir a todos estos solicitantes de empleo en un solo lugar, un comunidad bien informada y accesible "
GrabJobs también tiene una función de chat integrada, búsqueda en la base de datos, análisis de datos y un programador automático de entrevistas que también envía recordatorios a los candidatos que se acercan a la fecha de la entrevista. Estas características mejoran la eficiencia general de la contratación en la plataforma.
Actualmente disponible en Singapur, Indonesia, Filipinas, Malasia y Myanmar, GrabJobs tiene como objetivo expandirse aún más en la región SEA. La aplicación también está traducida a los idiomas locales. Además, GrabJobs está explorando el aprendizaje automático, así como funciones como cuestionarios de personalidad, actualizaciones de noticias y análisis de CV. Con estos, el futuro de los CV puede que ya no sea lo que es ahora.
Para obtener más información sobre nuestras funciones de publicación de trabajos multicanal, consulte nuestra página Funciones de adquisición de talento y publicación de empleo.
