Mempekerjakan karyawan yang berkualitas adalah perhatian utama setiap pemberi kerja. Anda menginginkan orang-orang yang tidak hanya bekerja keras dan belajar dengan cepat tetapi juga memiliki keterampilan dan pengalaman dari pendidikan mereka dan tempat kerja sebelumnya yang dapat mereka gunakan untuk Anda. Malaysia khususnya menghadapi kekurangan kandidat di industri tertentu karena kurangnya kandidat yang memenuhi syarat.
Di situlah situs iklan pekerjaan ikut bermain bagi banyak bisnis.
Selain memposting pekerjaan, situs web semacam itu sering menawarkan layanan pencocokan pekerjaan yang berupaya mengoptimalkan kecocokan karyawan-majikan menggunakan parameter seperti pengalaman sebelumnya, pendidikan, keterampilan, dan sebagainya. Ini menyederhanakan proses untuk perekrut. Belum lagi, tentu saja, internet menjadi lebih umum digunakan sebagai alat pemecahan masalah.
Papan pekerjaan sangat populer di Malaysia sekarang hingga tahun 2021 ada 90.000 lowongan kerja online, menurut Departemen Statistik. Itu mencakup berbagai industri dan posisi dari profesional hingga pekerja perdagangan.
Pro dan Kontra menggunakan Situs Iklan Pekerjaan di Malaysia
Kelebihan Situs Iklan Pekerjaan | Kontra dari Situs Iklan Pekerjaan |
Skala dan jangkauan | Pelamar yang tidak memenuhi syarat |
aksesibilitas 24/7 | Fitur tambahan yang mahal |
Fitur manajemen aplikasi | Kurang sentuhan pribadi |
Opsi wawancara dan obrolan | |
Efisien |
Apa Cara Terbaik untuk Menjangkau Lebih Banyak Kandidat di Situs Iklan Pekerjaan?
Jika perhatian utama Anda adalah menjangkau audiens yang lebih luas, Anda dapat mencoba memposting lowongan yang sama di beberapa situs periklanan. Masalahnya adalah bahwa setiap situs biasanya memiliki bidang dan format posting yang diperlukan sendiri dan prosesnya bisa membosankan dan memakan waktu. Di situlah fitur duplikasi posting satu klik Grabjobs masuk.
Dengan sekali klik, Anda dapat dengan mudah menggandakan postingan lowongan kerja di Grabjobs ke sejumlah situs lowongan kerja lainnya. Anda hanya mengisi formulir komprehensif Grabjobs dan itu akan secara otomatis mengubah informasi Anda sehingga prosesnya sesederhana mungkin. Anda juga dapat beriklan di media sosial dari Grabjobs secara gratis.
Apa saja 10 Situs Iklan Pekerjaan Gratis Terbaik di Malaysia?
Ada banyak situs iklan pekerjaan gratis di Malaysia, tetapi kegunaan dan popularitas situs web penting. Situs web yang ramah pengguna jelas bermanfaat bagi Anda, tetapi juga penting bagi pelamar Anda. Anda ingin pencari kerja yang memenuhi syarat dapat menemukan posting Anda dengan mudah, daripada harus melewati rintangan. Popularitas sebuah situs web juga penting karena lebih banyak perhatian pada situs web berarti lebih banyak perhatian pada posting lowongan Anda.
10 situs web berikut populer dan ramah pengguna, menawarkan berbagai layanan berbeda yang menarik bagi orang yang berbeda. Ingatlah bahwa banyak perusahaan akan menggandakan posting lowongan mereka di beberapa situs untuk meningkatkan kumpulan kandidat mereka. Anda mungkin ingin mempertimbangkan untuk melakukan hal yang sama.
Grabjobs adalah papan pekerjaan internasional dengan serangkaian fitur yang dirancang untuk membuat perekrutan dan penerapan proses yang cepat dan mudah. Pengusaha memiliki akses ke alat yang membantu mereka dengan manajemen kandidat, penyortiran aplikasi, dan banyak lagi.
Memang situs posting pekerjaan internasional yang bagus. Ia melihat lebih dari 250 juta pengunjung unik setiap bulan. Sebagai majikan, Anda dapat memposting lowongan secara gratis.
Job Majestic adalah layanan posting pekerjaan multibahasa yang berjalan dalam bahasa Melayu, Inggris, dan Cina. Pengusaha dapat memposting secara gratis dalam bahasa pilihan mereka.
Anda dapat membuat lowongan pekerjaan perusahaan Anda muncul di hasil pencarian Google dengan mengaktifkan Google for Jobs untuk merayapi halaman web Anda. Google untuk Pekerjaan juga secara otomatis merayapi beberapa layanan pihak ketiga lainnya seperti Neuvoo.
Jora adalah situs lain untuk mengiklankan pekerjaan di Malaysia. Fokus mereka adalah membuat pengalaman pencarian kerja semulus dan semudah mungkin bagi pencari kerja untuk menarik lebih banyak pelamar. Jora juga mengumpulkan posting pekerjaan dari tempat lain di internet, jadi Anda mungkin melihat daftar Anda muncul di sana meskipun Anda tidak mempostingnya.
Tempat terbaik untuk memposting pekerjaan di Malaysia adalah Recruit.net. Mereka menyediakan kombinasi hosting pekerjaan dan platform analitik data SDM untuk merampingkan proses bagi pemberi kerja. Kerangka kerja AI mereka meningkatkan layanan pencocokan mereka.
Neuvoo adalah situs iklan pekerjaan gratis multibahasa lainnya di Malaysia yang menawarkan situs cermin dalam bahasa Melayu dan Inggris. Layanan mereka cukup mudah. Sebagai pemberi kerja, Anda dapat memposting pekerjaan secara gratis dan kemudian mensponsori mereka untuk meningkatkan visibilitas.
Locanto adalah layanan yang berfokus pada pencari kerja. Pelamar dapat mempersempit pencarian mereka menggunakan berbagai filter yang membuat proses ini sangat menarik untuk memburu peran tertentu. Pengusaha dapat memposting lowongan secara gratis dan mensponsori mereka.
JobStreet adalah salah satu situs iklan pekerjaan gratis paling populer di Malaysia. Mereka beroperasi di seluruh Asia dan memiliki cabang di Filipina, Singapura, Indonesia, dan Vietnam. Mereka menggunakan wawasan pasar dan teknologi untuk meningkatkan layanan pencocokan pekerjaan mereka.
Craigslist adalah layanan iklan baris tempat Anda dapat memposting iklan pekerjaan secara gratis. Ini sangat berguna jika Anda sedang mencari pekerja sementara.
Kesimpulan
Jika Anda ingin memaksimalkan penggunaan situs lowongan kerja online, ada beberapa langkah yang dapat Anda ambil untuk mengoptimalkan iklan Anda. Grabjobs menyediakan pusat sumber daya gratis untuk membantu perekrut memanfaatkan layanan mereka (atau portal pekerjaan online apa pun). Misalnya, ada elemen umum antara postingan yang paling menarik pelamar dan Anda dapat menggunakan contoh-contoh ini sebagai pedoman. Anda juga dapat menemukan informasi lebih lanjut tentang layanan utama yang disediakan Grabjobs kepada pemberi kerja seperti panduan tentang manfaat menggunakan Sistem Pelacakan Pelamar Grabjobs.
